Молодые люди получат профильное образование в области химических технологий, технологических машин и оборудования и после окончания вуза пополнят штат специалистов Омского НПЗ.
Базовая кафедра «Газпром нефти» открыта в ОмГТУ в 2014 году в рамках уникальной по меркам региона профориентационной программы «Школа-ссуз/вуз-ОНПЗ». Эта программа направлена на подготовку квалифицированных специалистов и формирование внешнего кадрового резерва Омского НПЗ. Как сообщает пресс-служба предприятия, каждый год около трех десятков выпускников кафедры, получив дипломы специалистов, устраиваются работать на ОНПЗ.
Маргарита Иванина, заместитель генерального директора Омского НПЗ:
— Омский НПЗ делает упор на повышение эффективности и экологичности производства, внедрение цифровых технологий, автоматизацию процессов нефтепереработки. Чтобы реализовывать эти задачи, предприятию нужны молодые, активные, высокопрофессиональные специалисты. Поэтому мы следим за формированием компетенций у своих будущих сотрудников на всех этапах обучения. Студенты базовой кафедры обучаются по специальной программе, которая предусматривает увеличенное количество часов подготовки по профильным дисциплинам и практические занятия на объектах Омского НПЗ. Благодаря такому подходу молодые специалисты знают специфику производства и способны в кратчайшие сроки могут включиться в технологические процессы, развиваться профессионально, решая самые сложные производственные задачи.